Médical

MEDECIN DU TRAVAIL

Caractéristiques du poste

Type de contrat :

Contexte

Suivi et mise à jour des vaccinations obligatoires et recommandées, suivi du risque infectieux ou épidémique.

Gestion des dossiers médicaux et archives, des données informatiques dans le respect du secret médical

Analyse des conditions de travail et études de poste

Participation aux instances et aux groupes de travail

Hygiène et prévention du risque infectieux : collaboration avec le CLIN et participation aux formations vis-à-vis du personnel

Sécurité : dont la radioprotection, le risque Amiante, le risque lié à l’activité physique, le risque chimique

Risques psycho-sociaux : collaboration avec le psychologue du travail, groupe restreint, CEMEVES et DRH, DSI, coordinateur du comité Addictions

Handicap : intégration et maintien dans l’emploi des personnes en situation de Handicap en collaboration

Enquêtes épidémiologiques

Mission

Suivi médical réglementaire selon la règlementation en vigueur des personnels médicaux et non médicaux ciblé sur les risques professionnels

Action en Milieu de Travail concernant l’Hygiène, la sécurité et les Conditions de Travail

Participation à l’évaluation des risques professionnels à partir de l'analyse des situations de travail actuelles ou futures

Collaboration sur la définition et la propositions de stratégies de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail

Exigences du poste

DES ou CES de médecine du travail

Connaissances informatiques indispensables

Connaissance du statut de la fonction publique hospitalière

Médecin du travail pour le personnel médical et non médical du CH de Grasse